践行核心价值观，为民造褔

“人是要有一点精神的”。在当代中国，我们的国家、社会和公民应该坚守什么样的核心价值观？从党的十八大提出“三个倡导”，到两年多来“落细落小落实”的培育与践行，行进在复兴之路上的中国，标明了导航精神的“价值公约数”。（人民日报12月29日）

党的十八大强调要“加强社会主义核心价值体系建设”，提出要“倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育和践行社会主义核心价值观。”社会主义核心价值观反映了社会主义社会广大人民群众的普遍价值需求和价值理想，能够凝聚人气，对社会发展发挥巨大的价值导向作用。那么，培育和践行社会主义核心价值观的关键在哪里？笔者认为关键在领导干部。作为党员、干部特别是领导干部，在培育和践行社会主义核心价值观方面，理应标准更高、要求更严、效果更好，带头践行社会主义核心价值观，切实发挥示范引领和模范带头作用。

党员干部要在日常的工作学习生活中，把大力培育当代社会主义核心价值观与深入开展党的群众路线教育实践活动结合起来。自觉培养践行党员干部核心价值观，使理论上的清醒，情感上的认同，自觉转化为工作中的动力。高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定中国特色社会主义理想信念，忠实履行全心全意为人民服务的根本宗旨，视人民利益高于一切、重于一切。要急群众之所急，帮群众之所需。把为民解难、为民造福当作自己神圣的职责。报效国家，就是要切实把爱国之情转化为报国之行，自觉把报国的激情和愿望转化为实实在在的行动，就是要立足本职，从小事做起、从眼前做起，把满腔报国之志转化为干工作创一流的业绩。要把党员、干部践行社会主义核心价值体系的情况作为考察党员、干部的一个方面，及时发现党员、干部在践行社会主义核心价值体系上存在的问题，通过组织谈话、开展批评和自我批评等多种形式，对发现并指出党员、干部在践行社会主义核心价值体系上存在的问题，提出整改和努力的方向。要坚持奖罚并举，大力宣扬那些模范践行社会主义核心价值体系的先进模范，使广大党员、干部学有榜样，赶有目标。