江西横峰县：创新开展在职党员“又比又看”活动服务群众

江西横峰县：创新开展在职党员“又比又看”活动服务群众

  为加快建设“经济结构优化、民生发展优先、生态环境优美”的幸福新横峰，在今年年初开展的“两学一做”学习教育活动中，江西横峰县新一届县委、政府领导班子创新开展全县在职党员“在作为上比素质看成效；在落实上比效能看作风”的“又比又看”系列活动，既融洽了党群关系，又树立了基层党员干部的新形象。

  在作为上比素质看成效，科学运用“345”工作法，始终依靠群众。今年以来，江西横峰县委书记饶清华、政府县长潘琍团结带领新一届县委、政府等四套班子党员领导干部牢固树立“老百姓往哪里走，我们就往哪里去；老百姓喜欢的地方，我们就把那里的环境搞好”工作理念，创新建立了一整套环环相扣的群众工作体系，即“345”工作法------“3”就是建立班子成员问政于民、镇村干部问计于民、岗位志愿者和党员义工队问需于民的听取群众意见、了解群众疾苦的三种方式；“4”就是建立便民服务中心、群众工作站、岗位志愿者、党员义工队的体察民情、服务民生的四个平台；“5”就是建立办理群众建议、解决群众困难的五个步骤，即收集建议、分析问题、研究办法、督办落实、情况反馈，通过“345”工作法，有效收集群众建议并解决群众的实际问题。譬如：在以“个十百千万”为核心内容的“秀美乡村、幸福家园”创建活动中，横峰县11个乡镇（场、办）党委充分发挥村民理事会及“支部生活日”制度的作用，要建什么？怎么建？均问计于农民党员并依靠群众，从而激发了群众参与积极性，有效实现了“要我建”到“我要建”的根本性的转变。为狠抓党支部生活常态化，该县要求全县512个党支部每个月初建立“支部生活日”制度，截止目前，该县共有8600多名党员集中开展支部活动；与此同时，该县县委组织部扎实推行了“横峰党建+互联网”模式，开通公务微信公众号65个，分行业创建了“支部微信群”，建立微信工作群147个，推行“微信党支部”、“民情微群”和“支部+电商”党建富民工程等，打通联系服务群众的“最后一公里”。据不完全统计，迄今为止，该县为群众办实事好事2000多件次，从而有效提升了基层党支部在群众中的形象。诸如横峰县的这些工作经验与做法，既得到了江西省委、上饶市委的高度肯定，又先后在《人民网党建频道》、《江西组工通讯》和《江西日报》、《上饶日报》等国家、省、市主流媒体进行了宣传报道。

  在落实上比效能看作风，发扬“比学赶帮超”工作干劲，始终服务群众。该县以加快建设“经济结构优化、民生发展优先、生态环境优美”的幸福新横峰为定位，以“秀美乡村、幸福家园”创建活动为抓手，带动了新农村建设，以产村融合为农业发展模式，带动了贫困农民脱贫致富，横峰县立足实际和发展需要，切实把“秀美乡村、幸福家园”创建活动与全域旅游、精准扶贫相结合，将项目化经营理念落实到横峰县经济社会发展的方方面面。该县今年积极谋划了横峰县城市引供水工程、实验小学、人民医院业务用房和人民公园、窑址公园、解放中路路面改造工程项目、古窑路路面改造工程项目、环鄱阳湖国际自行车赛道建设项目以及葛博馆、荷博园、药植园、省级农业示范园等102个惠民工程项目，并稳步推进（已竣工12个）。在“转作风、促发展”和“两学一做”学习教育活动中，该县大力营造“比学赶帮超”工作氛围，始终贴近和服务群众，干部群众同坐一条板凳商量事情，全县各级党员领导干部积极带头，真抓实干，特别是在招商引资、项目建设和精准扶贫、各种赛事等重点工作中敢于担当、锐意进取，全县上下进入“高速运转”的工作状态，该县仅用了46天，就完成了有色金属产业集群项目涉及的3个村庄83户97栋4.6万平方米的房屋拆除任务；仅用了61天，就盘活了闲置十年的中储粮横峰直属库原有办公楼以及粮库资源，建成了电商众创园一期；仅用了1个月，就完成了横峰县人民公园项目39栋8000平方米的房屋拆除任务；仅用了8个月，就建成了总投资1800余万元，可容纳36个教学班、2000名学生的横峰县实验小学。该县岑阳镇叶家新农村建设理事会仅用了20天，就带领群众完成了80%的主体工程量，进一步完善了“七改三网”和“8+4”服务平台建设，全面拆除了破旧房屋1168栋17.52万平方米，完成道路建设125.7千米，新建休闲场所87处，让群众房前屋后“有花、有果、有景、有乐、有效益”。该县新篁办事处白水寨7公里山路地势高而狭窄、险峻，堪称“天路”，在此施工，工程车无法调头，也无法会车，每次都是倒行驱车运输筑路建材，在正常情况下，需要3个月才能完工，但管理及施工人员克服了重重困难，仅耗时33天，就顺利完成了7公里“天路”环鄱赛道的抢建工程，为2016年9月16日环鄱阳湖国际自行车大赛首次在横峰县成功举办奠定了坚实的基础。与此同时，横峰县委组织部始终坚持一线跟踪考察干部，让干部在一线历练成长，该县郑重承诺，决心以此次县乡两级换届为契机，对在102个重点项目推进工作中涌现的先进个人予以提拔重用，对推进不力的坚决予以调整，从而有力营造了“比学赶超帮”的浓厚氛围。基于此，他们以党员干部的“辛苦指数”换取了人民群众的“幸福指数”；由此既彰显了“横峰速度”，又营造了“比学赶帮超”氛围；还提振了全社会信心，全县上下对加快建设“经济结构优化、民生发展优先、生态环境优美”的幸福新横峰的未来发展都充满了激情与期待！